pozwolą Ci lepiej zapamiętać kluczowe zagadnienia
dzięki którym będziesz wiedział jak zachować się w konkretnej sytuacji
do nowoczesnej platformy e-learningowej
przypisani do każdego szkolenia, którym możesz zadać w każdej chwili pytanie
realizacji szkolenia przez Twoich pracowników dzięki funkcji koordynatora
rejestracji oraz wystawiania zaświadczeń o ukończeniu szkolenia
Jeśli chcesz się przekonać, jak wyglądają nasze szkolenia od środka, co zawierają kursy i dlaczego warto skorzystać pełnej oferty szkoleń e-learningowych skorzystaj z 14-dniowego bezpłatnego okresu testowego, bez jakichkolwiek zobowiązań.
Specjalnie dla Ciebie przygotowaliśmy demo szkolenia e-learningowego. Wykonaj ćwiczenia, poznaj elementy interaktywne, obejrzyj film instruktażowy, zapoznaj się z bazą głosów lektorskich – po prostu przekonaj się, dlaczego warto wykorzystać e-learning w szkoleniu pracowników.
Ceny naszych szkoleń e-learningowych bhp zaczynają się już od 50 PLN netto i uzależnione są od rodzaju szkolenia oraz liczby wykupionych dostępów.
Zgodnie z przepisami Kodeksu Pracy nie wolno dopuścić pracownika do pracy, do której wykonywania nie posiada on wymaganych kwalifikacji lub potrzebnych umiejętności, a także dostatecznej znajomości przepisów oraz zasad bezpieczeństwa i higieny pracy.
Ponadto szkolenie bhp umożliwia uzyskanie, aktualizowanie lub uzupełnienie wiedzy i umiejętności dotyczących wykonywania pracy i zachowania się w zakładzie pracy, w sposób zgodny z przepisami i zasadami bhp.
Szkolenie wstępne – powinno być przeprowadzone w pierwszym dniu zatrudnienia, przed dopuszczeniem pracownika do pracy.
Szkolenie okresowe – powinno wykonać się do dwunastu miesięcy od odbycia szkolenia wstępnego. Wyjątek stanowią pracodawcy oraz osoby kierujące pracownikami, które mają obowiązek przejścia szkolenia okresowego bhp w ciągu sześciu miesięcy od rozpoczęcia pracy.
Forma szkolenia, w jakiej powinien odbyć pracownik zależy od tego, jakie stanowisko zajmuje:
Po upływie roku od odbycia szkolenia wstępnego (instruktażu ogólnego) pracownik powinien przejść szkolenie okresowe. Wyjątek stanowią pracodawcy oraz osoby kierującej pracownikami, którzy mają obowiązek przejścia szkolenia okresowego bhp w ciągu sześciu miesięcy od rozpoczęcia pracy.
Ważność szkolenia okresowego zależy od tego, jakie stanowisko zajmuje pracownik:
Pracownicy zatrudnieni na stanowisku robotniczym nie mogą odbywać szkolenia okresowego w formie samokształcenia kierowanego (online – tzw. e-learning). Natomiast u reszty grup pracowniczych dopuszcza się tę formę szkolenia.
Czas trwania szkolenia okresowego online jest zależny od samego kursanta i jego zaangażowania w szkolenie. Należy pamiętać, że w celu uzyskania zaświadczenia o ukończonym szkoleniu należy pozytywnie zdać egzamin sprawdzający.
Pracownik może być zwolniony ze szkolenia okresowego w przypadku, gdy:
SQD Alliance Sp. z o.o. nieprzerwanie od 2006 roku dostarcza swoim klientom usługi oraz rozwiązania w zakresie szeroko rozumianego bezpieczeństwa, zdrowia, wsparcia informatycznego oraz jakości, w szczególności w branży motoryzacyjnej. Z poziomu firmy zatrudniającej w 2006 roku kilkanaście osób, do chwili obecnej zespół SQD Alliance rozwinął się do liczby blisko 150 pracowników, wyspecjalizowanych ekspertów w swoich dziedzinach. Wiedza i doświadczenie każdego z nich przyczyniły się do tego, że na przestrzeni ostatnich lat zaufało nam już ponad 2000 przedsiębiorstw i instytucji, a liczba przeszkolonych osób tylko w ubiegłym roku wyniosła ponad 17 tysięcy.
Stawiamy na doświadczenie. Jesteśmy obecni na polskim rynku od 2006 r. Mamy setki zadowolonych klientów, doskonałe referencje oraz tysiące zrealizowanych projektów. Sprawdź sam, dlaczego warto nam zaufać.
SQD Alliance Sp. z o.o.
ul. Batorego 19
43-200 Pszczyna
tel.: +48 32 326 30 08
fax: +48 32 447 09 18
NIP: 6381701670
VAT: PL6381701670
KRS: 0000269551
Regon: 240513222
BDO: 000072732
office.poland@sqda.pl