SMART Cele

Opis szkolenia

Warsztaty „SMART Cele” to dynamiczne i interaktywne sesje, które wyposażą Cię w umiejętności niezbędne do precyzyjnego wyznaczania i skutecznego realizowania celów w środowisku biznesowym. Podczas tych warsztatów poznasz tajniki metody SMART, która pozwoli Ci formułować cele tak, aby były one konkretnie określone, mierzalne, osiągalne, istotne i ograniczone czasowo. Dzięki temu podejściu nie tylko zwiększysz swoje szanse na osiągnięcie sukcesu, ale również nauczysz się efektywnie planować, monitorować postępy i adaptować swoje działania w miarę potrzeby. Szkolenie to pozwoli uczestnikom na lepsze zarządzanie czasem i zasobami, co przyczyni się do osiągania wyznaczonych celów biznesowych, redukcji napięć w pracy i poprawy jakości przywództwa.

Grupa docelowa

Managerowie wszystkich szczebli oraz osoby odpowiedzialne za zarządzanie zespołami, które pragną rozwijać swoje umiejętności w zakresie skutecznego wyznaczania i realizacji celów. Warsztaty są także idealne dla tych, którzy chcą poprawić swoją efektywność i zarządzanie czasem, aby lepiej osiągać zamierzone wyniki w biznesie.

Zawartość

1. Wprowadzenie do metody SMART:
   • Kluczowe zasady wyznaczania celów SMART i ich znaczenie w osiąganiu sukcesu w biznesie.
2. Praktyczne formułowanie celów:
   • Ćwiczenia na realnych przykładach, jak ustalać cele biznesowe, które są specyficzne, mierzalne, osiągalne, istotne i ograniczone czasowo.
3. Planowanie i monitorowanie postępów:
   • Skuteczne techniki śledzenia realizacji celów oraz dokonywania korekt w celu zapewnienia osiągnięcia zamierzonych rezultatów.

Potwierdzenie kwalifikacji

Po szkoleniu uczestnicy otrzymają certyfikat uczestnictwa SQD Alliance.

Efekty kształcenia

• Umiejętność precyzyjnego i efektywnego wyznaczania celów zgodnych z metodą SMART w kontekście biznesowym.
• Rozwinięcie zdolności planowania i systematycznego monitorowania postępów w realizacji celów biznesowych.
• Zwiększenie efektywności osobistej i zawodowej poprzez lepsze zarządzanie czasem i zasobami w środowisku pracy.
• Poprawa umiejętności przywódczych, redukcja stresu i skuteczniejsze osiąganie celów biznesowych.